一切因为最近收到这样一条推送
本没有太多想法，但因我本身就是追求全能的人加上最近可能要转行等原因，特意留意了下，发现这个行业几乎每个城市招聘广告和用人单位需求里都是这样的字眼，我觉得目前行业对后期或前期的要求得确有些过分，我试过前期拍摄加后期剪辑制作一起干，但，真的效率高吗？
事实上，效率并不高，且，因为你在某个工作环节失误会直接导致别人对你的评价大打折扣，但诚然，技多不压身，会的越多，做出的贡献就会越多，被人重用的可能性就越大，但同时，鱼与熊掌不可兼得，必然会付出一些代价。
讲到这，我们不得不羡慕，那些早已跻身在北上广深拥有更多经验的人，因为得到磨练的同时没有被行业抹去，我也知道那份不容易。
而底资过万的条件是你必须有好的学历加上超高的水准和5年甚至10年的经验，不排除个别城市和单位给的价格高的，不说这样的条件只需时间积累，只说能不能在长时间后还坚持做下去。
接下来，我搜了下其他行业，发现有很大差距，只举一个例子
销售行业：（你搜哪个城市也差不多)
需要足够的经验和技能吗？
而对于后期和涉及的行业我们是不是该意识到近几年，短视频或疫情下带来的冲击？
你做后期再多，接单子再多可能连销售也不如！当然，隔行如隔山，销售也要拼业绩！
只想说，后期这行近几年被轻视了很多，当然，后期的领域范围也真的很广，三维建模制作的、宣传片制作之类的传统后期依然坚挺，
只是花费的时间和精力必然要多很多。
而短视频之下，你需要懂的和会的不光是你基本的技能，还要熟悉行业规则和玩法
接单外包上，你也知道制作费用被客户一次一次一年一年的在压低
干好一行真的挺不容易的！
回到正题，无论影楼后期类还是短视频后期类，你只能适应这个时代和不断更新自己，早些年门槛高、市场价值高的岁月已过去，即便你做着三维制作，拿客户给的几万甚至几十万项目费，你能说做的轻松吗？公司给到的薪资符合你想要的回报吗？如果不能，及时止损或拿出几十倍的努力去拼！这是对别人讲的，也是对我自己讲的。
我的看法基本基于个人和市场理解层面，不代表所有！
